Z artykułu dowiesz się między innymi: jak zorganizować kurs pierwszej pomocy w firmie? Jak szkolić pracowników z pierwszej pomocy? Jak powinien wyglądać kurs pierwszej pomocy dla pracowników? Jak wybrać kurs pierwszej pomocy dla pracownika? Jaki kurs pierwszej pomocy dla firmy? Na co zwrócić uwagę wybierając kurs pierwszej pomocy dla pracowników? Ile kosztuje kurs pierwszej pomocy w firmie? Kto powinien prowadzić kurs pierwszej pomocy w firmie? Czy trzeba szkolić pracowników z pierwszej pomocy?

Nie tylko warto, ale i trzeba szkolić pracowników z pierwszej pomocy! Ale zacznijmy od początku.

W miejscu pracy, czy w drodze do niej, może dojść do nieprzewidzianych wydarzeń. Nawet z pozoru bezpieczne zadania, które na co dzień realizują np. pracownicy w obszarach pracy biurowej mogą być przyczyną wypadków. I nie, nie mamy tu na myśli przysłowiowego „skaleczenia się papierem do drukarki” – chociaż to też wypadek w pracy i też musimy udzielić takiej osobie (pierwszej) pomocy. W pracy zdarzyć może się dosłownie wszystko, pracownik schodząc po schodach może skręcić, zwichnąć lub złamać nogę lub wchodząc do pomieszczenia biurowego może przytrzasnąć palce drzwiami…

…nie wspominamy już o porażeniu pracownika prądem, skaleczeniu pracownika, uderzeniu się w głowę, poparzeniu czy stanach nagłych takich jak ostry zespół wieńcowy (zawał serca) czy napad epilepsji lub innych wynikających np. z chorób przewlekłych. A myśląc w kategorii firm produkcyjnych – skala potencjalnych wypadków i obrażeń znacznie nam się rozszerza, głównie o tzw. poszkodowanych urazowych.

Niezależnie od rodzaju działalności firmy czy instytucji pracownicy w każdej chwili mogą po prostu ulec wypadkowi i naszym obowiązkiem jako pracodawców czy pracowników jest nie tylko udzielenie im pierwszej pomocy, oraz zapewnienie środków do takiego działania, przede wszystkim obowiązkiem pracodawcy jest szkolenie pracowników z pierwszej pomocy.

Kolejnym aspektem „wypadkowości w pracy” są odwiedziny klienta w firmie czy instytucji. Taka osoba również może ulec wypadkowi lub mogą się w związku z odwiedzającym gościem pojawić inne bliżej nieokreślone sytuacje, które będą zagrażać jego życiu i zdrowiu.

Reasumując – czy w obszarach naszej pracy zawodowej może dojść do sytuacji, kiedy pracownik będzie udzielał pierwszej pomocy? Tak. Czy jest to jego obowiązek? Tak! Czy pracodawca musi cyklicznie organizować kurs pierwszej pomocy dla pracowników? Tak!

Pracodawca ma obowiązek przeprowadzić analizę zagrożeń w zakładzie pracy oraz informować pracowników o prawdopodobnym niebezpieczeństwie. Pracodawca musi również przekazać informacje pracownikom o zasadach postępowania w przypadkach awarii i innych sytuacji zagrożenia zdrowia bądź życia. Dodatkowo jako pracodawcy obowiązkowo musimy zapewnić swoim pracownikom podstawowe środki potrzebne do udzielanie pierwszej pomocy w firmie oraz udostępnić listę osób przeszkolonych w tym zakresie. Każdy pracownik, który odbył kurs pierwszej pomocy w firmie – musi się na takiej liście znaleźć, tak aby inne osoby wiedziały jak szybko i sprawnie go zlokalizować – to właśnie on będzie udzielał pierwszej pomocy. W każdym miejscu pracy powinny znaleźć się również odpowiednio wyposażone apteczki pierwszej czy punkty pierwszej pomocy. 

Każdy z pracodawców ma obowiązek wyznaczyć osobę lub osoby przeszkolone w zakresie udzielania pierwszej pomocy. Taka osoba jest odpowiedzialna zarówno za organizację pomocy, jak i wyposażenie firmowej apteczki. Liczba osób, które powinny być odpowiedzialne w tym zakresie kształtuje się różnie ze względu na stopień ryzyka oraz liczbę zatrudnionych osób w miejscu pracy.

Wygląda to następująco:

Jedno bez drugiego nie funkcjonuje. Nie możemy wyznaczać pracownika w miejscu pracy do udzielania pierwszej pomocy, jeżeli nie jest on z pierwszej pomocy przeszkolony. Zatem jak szkolić pracowników z pierwszej pomocy? Należy zorganizować szkolenie z pierwszej pomocy dla pracowników firmy. Do tematu szkolenia pracowników z pierwszej pomocy należy podejść bardzo rzetelnie. Szukając na rynku firmy, która przeprowadzi kurs pierwszej pomocy dla pracowników kierujmy się kilkoma aspektami, gdzie cena takiego szkolenia dla pracownika firmy będzie ostatnim z wyznaczników. W niniejszym artykule podpowiadamy zatem jak zorganizować szkolenie z pierwszej pomocy dla pracowników firmy? I czym kierować się wybierając firmę, która takie szkolenia zorganizuje.

GOTOWI DO RATOWANIA – kurs z pierwszej pomocy Wrocław, szkolenie z pierwszej pomocy Wrocław, kurs pierwszej pomocy w firmie Wrocław, szkolenie z pierwszej pomocy dla pracowników Wrocław

Opcja pierwsza wskazuje od razu na dużą elastyczność firmy szkoleniowej. Jako pracodawca nie tracimy cennego czasu ani środków na delegowanie pracowników na szkolenie. Zatem firma szkoląca pracowników z pierwszej pomocy organizując takie szkolenie u klienta w siedzibie firmy odciąża nas niejako z dodatkowych kosztów. Opcja druga. Delegujemy pracowników do siedziby firmy szkolącej z pierwszej pomocy.

To drugi z najważniejszych aspektów organizacji szkolenia z pierwszej pomocy dla pracowników. Poza podstawowymi aspektami powinien zawsze zawierać obszary charakterystyczne dla danej firmy czy instytucji. Zatem takie szkolenie z pierwszej pomocy w firmie musi niejako zostać uszyte pod jej specyficzne potrzeby i charakterystykę działania. Inaczej będzie wyglądać kurs pierwszej pomocy dla pracowników małego biura, a inaczej dla pracowników firmy produkcyjnej, jeszcze inaczej będzie wyglądać szkolenie z pierwszej pomocy dla np. firmy z branży gastronomicznej.

Na tym nie warto oszczędzać. Im częściej szkolimy i im dłuższe jest szkolenie tym lepiej. Jeżeli jako pracodawca wychodzimy z założenia, że musimy przeszkolić np. 50 pracowników w 2 godziny – jest to błędne założenie! Nie ilość się liczy a jakość. W tym przypadku na szali stawiamy ludzkie życie a czasami i zdrowie. W przysłowiowe dwie godziny nie zrobimy dosłownie nic.

GOTOWI DO RATOWANIA – kurs z pierwszej pomocy Wrocław, szkolenie z pierwszej pomocy Wrocław, kurs pierwszej pomocy w firmie Wrocław, szkolenie z pierwszej pomocy dla pracowników Wrocław

Szukając firmy szkolącej pracowników z pierwszej pomocy szukajmy takich firm, które mają doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z pierwszej pomocy w firmach i instytucjach. Dobrze, aby kadrę szkoleniową stanowiły osoby, które na co dzień mają kontakt z ratownictwem medycznym czy medycyną ratunkową. Ważne jest doświadczenie tak samej firmy jak i osób szkolących z pierwszej pomocy. Jeżlei są to praktycy, którzy na co dzień np. pracują w zespołach ratownictwa medycznego czy na szpitalnych oddziałach ratunkowych jest to prosta droga do sukcesu. Warto również zwrócić uwagę na to, aby osoba, która będzie szkolić pracowników firmy z pierwszej pomocy nie tylko posiadała doświadczenie praktyczne oraz ogromny zasób wiedzy z dziedziny np. medycyny ratunkowej czy ogólnie ratownictwa. Musi być też doskonałym szkoleniowcem samym w sobie. Podsumowując warto szukać firm, które przeprowadzą profesjonalne szkolenie z pierwszej pomocy w firmie i jest to ich główny profil działalności. W strukturach takich firm pracują specjaliści najwyższej klasy, najczęściej ratownicy medyczni, którzy na co dzień swoje doświadczenia zdobywają podczas pracy z pacjentami.

Firmy, które zajmują się szkoleniami z pierwszej pomocy jednocześnie organizują szkolenia z …. (wstaw dowolne) wszystkiego – nie będą dla nas do końca dobrym wyborem. Medycyna ratunkowa to wąska wyspecjalizowana działka. Szukajmy zatem firm wyspecjalizowanych w nauce ratowania życia i zdrowia – po prostu. Usługi komplementarne co prawda są ostatnio modne i mogą wydawać się atrakcyjne w pakiecie z nauką pierwszej pomocy, ale jest jedno … ale. Albo uczymy się jak ratować zdrowie i życie drugiego człowieka i na tym się w 100% skupiamy, albo robimy to po tzw. „łepkach” i robimy to gdzieś pomiędzy nauką o pozytywnej energii i wibracjach a odnalezieniem własnego zen w przestrzeni biurowej.

Szukając firmy, która zorganizuje kurs pierwszej pomocy w firmie koniecznie musimy dopytać o te aspekty. Czy i jaki sprzęt szkoleniowy będzie wykorzystywany podczas nauki pierwszej pomocy pracowników? Czy będą to np. zaawansowane fantomy do ćwiczeń z natychmiastową informację zwrotną dla kursanta? Czy może fantomy do nauki resuscytacji w wersji podstawowej? Dopytajmy też jakie dodatkowe środki czy wyposażenie będą dostępne dla kursantów i w jakiej ilość? Czy będą to np. rękawiczki jednorazowe, środki opatrunkowe, czy inny niezbędny sprzęt podczas kursu pierwszej pomocy w firmie? Ważny aspekt to również standard prowadzenia takiego szkolenia. Czy firma prowadzi je według wytycznych ogólnoświatowych organizacji takich Jak ERC, AHA, ILCOR, ITLS czy może według własnego autorskiego programu? Między innymi te pytania musimy zadać firmie, którą będziemy wybierać.

GOTOWI DO RATOWANIA – kurs z pierwszej pomocy Wrocław, szkolenie z pierwszej pomocy Wrocław, kurs pierwszej pomocy w firmie Wrocław, szkolenie z pierwszej pomocy dla pracowników Wrocław

Szkolenie z pierwszej pomocy w firmie teoria czy praktyka? Stare powiedzenie brzmi „teoria, teorią a praktyka praktyką” Życia i zdrowia drugiego człowieka nie da się ratować teoretycznie. Zatem … ćwiczenia, ćwiczenia, raz jeszcze ćwiczenia. Praktyka! Na tym powinniśmy się skupić w wyborze firmy szkoleniowej. Jeżeli w ofercie szkolenia z pierwszej pomocy dla firm mamy symulacje, sytuacje pozorowane, scenariusze ćwiczeniowe, ćwiczenia algorytmów itp. wskazuje to na firmę, która „wie co robi”.

Przypominamy. Kursantów należy przygotować na potencjalne sytuacje kryzysowe. A sytuacje pierwszo pomocowe niewątpliwie w takim przygotowaniu pomagają! Nie da się „teoretycznie” i z przysłowiowej „prezentacji” nauczyć tamowania masywnego krwotoku, taki algorytm postępowania trzeba przećwiczyć wiele razy. Szkolenia z pierwszej pomocy odbywające się zdalnie, on-line, czysto teoretycznie możemy wsadzić między bajki. Takie szkolenia to szkolenia dla tzw. „papieru”. Papier przyjmie wszystko, kiedy jednak zderzamy z realną sytuacją i świat wywraca się do góry nogami, musimy wiedzieć jak ratować drugą osobę, jak opanować stres i emocje, jak poruszać się sprawnie po ratowniczym algorytmie a szkolenie teoretyczne nas po prostu do tego nie przygotuje.

Ile kosztuje kurs pierwszej pomocy?  Jaki jest koszt szkolenia pracownika z pierwszej pomocy? Ile kosztuje szkolenie z pierwszej pomocy? Niewątpliwie to ważny aspekt. Musimy oczywiście zebrać z rynku kilka ofert w celu ich porównania. Na pewno koszty będą uzależnione od kilku czynników, między innymi od miejsca szkolenia – duże miasto wojewódzkie czy małe miasteczko? Na koszty wpłynie również czas samego szkolenia i jego program. Im bardziej rozbudowane szkolenie czy program wyspecyfikowany pod daną firmę, tym cena będzie się zmieniać.  Firmy wyspecjalizowane w prowadzeniu szkolenia z pierwszej pomocy dla pracowników będą również brać pod uwagę skalę samego szkolenia – czy szkolenie odbywać będzie się dla małej grupy pracowników czy całego zakładu pracy? Koszt kursu z pierwszej pomocy może zatem się zmieniać  i być zależnym od wcześniej wymienionych czynników. Ceny szkolenia z pierwszej pomocy mogą kształtować się w przedziale od kilkudziesięciu do kilkuset złotych za osobę.

Częstą praktyką organizując  kurs pierwszej pomocy dla pracowników firmy jest włączenie go w ramach szkolenia z BHP. To dobre podejście, jeżeli te szkolenia robimy rozłącznie. Czyli, najpierw szkolenie z BHP, później dedykowane szkolenie z pierwszej pomocy w firmie. Doświadczenie pokazuje, że łączenie wszystkiego w jedną całość odbija się na jakości szkolenia, czy to z BHP czy z pierwszej pomocy.

Tak! Szkolimy! Jest to nasz obowiązek jako pracodawcy. Jak zorganizować kurs pierwszej pomocy w firmie? Mamy nadzieję, że ten krótki poradnik nieco ułatwił nam jako pracodawcy podjęcie odpowiednich decyzji w wyborze firmy szkoleniowej oraz samej organizacji takiego szkolenia. Abstrahując od litery praca, przepisów prawa pracy czy samego BHP. Nigdy nie wiemy, kiedy będziemy musieli udzielać pierwszej pomocy i ratować czyjeś życie lub zdrowie. Bądźmy do tego po prosatu przygotowaniu. Kurs pierwszej pomocy to praktyczne szkolenie, które nauczy nas, jak skutecznie reagować w sytuacjach zagrożenia życia. Dzięki wiedzy i umiejętnościom zdobytym podczas podczas takiego kursu możemy pomóc bliskim, współpracownikom lub po prostu przypadkowym osobom w oczekiwaniu na nadejście pomocy medycznej. Kompleksowe szkolenie z pierwszej pomocy, prowadzone przez wykwalifikowanych instruktorów z doświadczeniem ratowniczym będą gwarancją połączenia teorii z intensywną praktyką, tak abyśmy mogli zyskać pewność i szybkość działania w realnych sytuacjach.